Do kogo skierowane są kursy kadrowo - płacowe?
Kursy kadrowo - płacowe kierowane są do wszystkich osób, których obowiązkiem jest sporządzanie list płac oraz dokumentacji pracowniczej. Ten kurs przydatny będzie zwłaszcza dla księgowych, pracowników i kierowników działu kadr i płac. Wiedza ta jest obowiązkowa również dla przedsiębiorców i innych osób, na które spada odpowiedzialność za rzetelność polityki kadrowej firmy. Odpowiedzialność ta bowiem dotyczy również wypłat dla pracowników, a są to aspekty ściśle powiązane z rozliczeniami. Na kursach przedstawiane są nie tylko sposoby właściwego sporządzania i przechowywania dokumentacji. Istotne jest także właściwe rozumienie i stosowanie przepisów, w świetle ich interpretacji. Uczestnicy zapoznają się również z korzyściami stosowania przedstawianych metod.
Kursy kadrowo - płacowe. Jakie zagadnienia są poruszane?
Podczas kursów kadrowo - płacowych wybitni specjaliści przybliżają wiedzę, konieczną dla właściwego zarządzania dokumentacją i listami płac. Są to między innymi następujące zagadnienia:
- omówienie nowych przepisów w zakresie prawa pracy, w kontekście prowadzenia i przechowania dokumentacji pracowniczej,
- zasady sporządzania umów o pracę oraz wprowadzania zmian w dokumentacji,
- obowiązki pracodawcy i zobowiązania pracowników,
- rozwiązanie umowy z pracownikiem - sposoby i uzasadnienia z poszanowaniem praw pracowniczych,
- kwestia urlopów - prawa pracodawcy i pracownika,
- prawo pracy w kontekście sporządzania i korekty listy płac,
- tworzenie listy płac dla pracowników przebywających na urlopie lub zwolnieniu lekarskim,
- sporządzanie listy płac dla pracowników pobierających świadczenia,
- potrącenie obligatoryjne - sposoby naliczania,
- praktyczne wykorzystanie najnowszych orzeczeń i ich interpretacji,
- zasady współpracy z ZUS i US.
Korzyści płynące z uczestnictwa w kursie kadrowo - płacowym
Dzięki znajomości przepisów i sposobów ich realizacji zyskujecie Państwo pewność, że dokumentacja i listy płac są prowadzone i przechowywane prawidłowo. To podstawowa korzyść, która chroni osoby odpowiedzialne przez przykrymi konsekwencjami błędów. Równie ważny jest fakt prawidłowego naliczania należności. To kwestia decydująca między innymi dla zbudowania i podtrzymania prawidłowych relacji z pracownikami. Kolejnym takim aspektem jest odpowiedni dobór umów i wywiązywanie się z nich. Przedsiębiorcy przestrzegający prawa pracy otrzymują miano wiarygodnych i rzetelnych. Pracodawca zyskuje z kolei oszczędności, dzięki odpowiedniemu zastosowaniu orzeczeń i interpretacji. Wszystko to ma więc niebanalny wpływ na poprawne funkcjonowanie firmy, pod wieloma względami.
Poszukujecie Państwo wykwalifikowanych szkoleniowców? Nasze kursy kadrowo - płacowe prowadzone są przez doświadczonych profesjonalistów. Kwestia kadr i płac to tematyka wieloaspektowa. Każdy z tych aspektów przybliżamy szczegółowo na kursie kadrowo-płacowym. Zapewniamy świetną atmosferę, wyżywienie, materiały szkoleniowe, a nawet noclegi. Zachęcamy do rejestracji online!
